2013 ГОД – ГОД БЕРЕЖЛИВОСТИ

ПОГОВОРИТЬ О НАБОЛЕВШЕМ ...

26 сентября 2011 | 44953 | Пётр Чимковский | 38443 | 170 | 0 | 0 | 13 | 54 | 144
В рамках акции «Выездная приемная - 2011» заместитель начальника управления правового обеспечения и надзора Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь Вадим Браташ ( на снимке), начальник Полоцкой межрайонной инспекции труда Игорь Жук, корреспонденты Белтелерадиокомпании, газеты «Республика» вместе с представителями местных органов власти  провели прием жителей Россонского района.

На приём пришли 4 человека. Они с надеждой на помощь поделились  проблемными ситуациями, возникшими по месту работы.

Так, жительница  Россон Елена Радюк,  рассказала следующее:
– Я – педагог, инвалид третьей группы по зрению. Пенсионного возраста не достигла, но получаю пенсию по инвалидности. Ещё в прошлом году работала в Селявщинской школе учителем физики, но в конце августа узнала, что уволена.

В силу того, что на моём попечении находится ребёнок-инвалид, на пенсию по инвалидности вдвоём прожить не можем. Мне просто необходим дополнительный заработок. Обращалась в отдел образования, где мне предложили часы математики в Дворищанской школе. Я отказалась, поскольку далеко ездить, девочка-подросток не может быть без присмотра, да и для меня лучше вести физику, где не такая нагрузка на глаза.

Почему меня не уведомили о  прекращении контракта? Могу ли я претендовать на часы в близлежащих от городского посёлка школах, где, как я знаю, работают и пенсионеры?
Отвечает Вадим Браташ:

– На сегодняшний день согласно п.2 ст. 35 Трудового кодекса Республики Беларусь наниматель вправе уволить работника с истечением срока действия контракта, не мотивируя причину увольнения. В соответствии со ст.38 Трудового кодекса Республики Беларусь трудовой договор, заключенный на определённый срок – срочный трудовой договор, – прекращается с истечением его срока.

 Указ же Президента Республики Беларусь №180 «О порядке применения Декрета Президента Республики Беларусь от 26 июля 1999 года № 29 «О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений и укреплению трудовой исполнительской дисциплины», согласно которому  обе стороны обязаны не позднее, чем за 1 месяц до истечения срока действия контракта информировать другую сторону о своём намерении продолжить либо прекратить трудовые отношения.

 Но в данном случае нарушение со стороны нанимателя не может быть основанием для восстановления работника на рабочем месте. Рекомендую обратиться в отдел образования с письменной просьбой предоставить часы в школе либо в Центр занятости.

Житель д. Горспля Франц  Варсло попросил разъяснить следующую ситуацию:
– В этом году я вышел на пенсию, а мне не засчитали 7 лет трудового стажа, когда я учился, служил и работал в Латвийской ССР. На каком основании это было сделано?
Комментирует начальник отдела пенсий и пособий управления по труду, занятости и социальной защите райисполкома Екатерина Лобанова:

– Республика Беларусь заключила договор о сотрудничестве с Латвийской Республикой, который вступил в силу 28 сентября 2010 года. Статья 8 этого договора гласит, что каждая из сторон исчисляет и выплачивает пенсии только на основании  стажа, накопленного на своей территории. Поскольку Вы вышли на пенсию в тот момент, когда договор уже действовал, ни служба, ни учёба, ни работа на территории Латвии в    стаж не вошли.

Елена Матусова из Россон выясняла, защитают ли ей в льготный стаж годы, проведенные на должности директора детского социального приюта. Она педагог по образованию и в скором времени будет оформляться на льготную пенсию.
Отвечает начальник отдела пенсий и пособий управления по труду, занятости и социальной защите райисполкома Екатерина Лобанова:

– В соответствии со ст.48 Закона о пенсионном обеспечении  медицинские и педагогические работники женского пола могут идти на пенсию с 50 лет при стаже работы  в данной сфере 25 лет. Но сюда входят определённые должности, организации и учреждения. Перечень утверждён Советом Министров от 1 декабря 1992 года №724, и в нём нет такого учреждения, как детский социальный приют. Поэтому данный период работы как льготный стаж не рассматривается.

Последней в «Выездную приёмную-2011» обратилась жительница райцентра Галина Александровна Кориневская:
– Моя дочь закончила Полоцкий торговый техникум, затем ушла в декретный отпуск.  При выходе ей в райпо предложили временную работу по договору. А зарплата на порядок меньше, чем у тех, кто имеет контракт. Почему же пенсионеры работают, а молодёжи нет места?

Разъяснения даёт Вадим Браташ:
– У нанимателя нет никаких оснований расторгать контракты с пенсионерами. Трудовой договор же заключается с работником, исполняющим обязанности временно отсутствующего работника. Наниматель вправе также ввести в штатное расписание, скажем, на летний период,  штатную единицу, на зимний период человека уволить. Что касается зарплаты, то она, безусловно, будет меньше, чем у тех, кто работает по контракту.

 Поскольку контрактом предусмотрено дополнительное стимулирование  в качестве надбавок, премий, доплат. Рекомендую молодой женщине подойти в Центр занятости и поискать постоянную работу. Если она станет на учёт, то будет хотя бы получать пособие по безработице, так как уволена по истечении срока трудового договора.

Как отметил после проведения приёма Вадим  Яковлевич  Браташ, законодательные и распорядительные органы Россонского района работают на уровне. Ибо  грубых фактов нарушения законодательства о труде и пенсионном обеспечении Департаментом государственной инспекции труда  не было установлено.

Искать похожите статьи:

НОВОСТИ БЕЛТА
ПОПУЛЯРНОЕ ЗА НЕДЕЛЮ
Алёна Бородулькина
178

О развитии района и вакцинации. Местная власть обеспокоена сложившейся эпидемиологической ситуацией

Елена Кириллова
91

Благоустройство влияет на качество жизни. Владимир Терентьев принял участие в заседании исполкома

Ирина Гореликова
26

Россонский райисполком отмечен «серебром»

МЫ В СОЦИАЛЬНЫХ СЕТЯХ
АРХИВ ГАЗЕТЫ
0000-00 | 2007-декабрь | 2010-февраль | 2010-март | 2010-апрель | 2010-май | 2010-июнь | 2010-июль | 2010-август | 2010-сентябрь | 2010-октябрь | 2010-ноябрь | 2010-декабрь | 2011-январь | 2011-февраль | 2011-март | 2011-апрель | 2011-май | 2011-июнь | 2011-июль | 2011-сентябрь | 2011-октябрь | 2011-ноябрь | 2011-декабрь | 2012-январь | 2012-февраль | 2012-март | 2012-апрель | 2012-май | 2012-июнь | 2012-июль | 2012-август | 2012-сентябрь | 2012-октябрь | 2012-ноябрь | 2012-декабрь | 2013-январь | 2013-февраль | 2013-март | 2013-апрель | 2013-май | 2013-июнь | 2013-июль | 2013-август | 2013-сентябрь | 2013-октябрь | 2013-ноябрь | 2013-декабрь | 2014-январь | 2014-февраль | 2014-март | 2014-апрель | 2014-май | 2014-июнь | 2014-июль | 2014-август | 2014-сентябрь | 2014-октябрь | 2014-ноябрь | 2014-декабрь | 2015-январь | 2015-февраль | 2015-март | 2015-апрель | 2015-май | 2015-июнь | 2015-июль | 2015-август | 2015-сентябрь | 2015-октябрь | 2015-ноябрь | 2015-декабрь | 2016-январь | 2016-февраль | 2016-март | 2016-апрель | 2016-май | 2016-июнь | 2016-июль | 2016-август | 2016-сентябрь | 2016-октябрь | 2016-ноябрь | 2016-декабрь | 2017-февраль | 2017-март | 2017-апрель | 2017-май | 2017-июнь | 2017-июль | 2017-август | 2017-сентябрь | 2017-октябрь | 2017-ноябрь | 2017-декабрь | 2018-январь | 2018-февраль | 2018-март | 2018-апрель | 2018-май | 2018-июнь | 2018-июль | 2018-август | 2018-сентябрь | 2018-октябрь | 2018-ноябрь | 2018-декабрь | 2019-январь | 2019-февраль | 2019-март | 2019-апрель | 2019-май | 2019-июнь | 2019-июль | 2019-август | 2019-сентябрь | 2019-октябрь | 2019-ноябрь | 2019-декабрь | 2020-январь | 2020-февраль | 2020-март | 2020-апрель | 2020-май | 2020-июнь | 2020-июль | 2020-август | 2020-сентябрь | 2020-октябрь | 2020-ноябрь | 2020-декабрь | 2021-январь | 2021-февраль | 2021-март | 2021-апрель | 2021-май | 2021-июнь | 2021-июль | 2021-август | 2021-сентябрь | 2021-октябрь |

0000 | 2007 | 2010 | 2011 | 2012 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 |

ГОРОСКОПЫ ПО ЗНАКУ ЗОДИАКА



ССЫЛКИ НА РЕСУРСЫ
Россонский районный исполнительный комитет
Витебское областное управление МЧС РБ
Официальный сайт Россонской средней школы имени П.М. Машерова
Туризм и отдых в Россонском районе
Детский правовой сайт
ГЛХУ Россонский лесхоз
ВИДЕО О РОССОНАХ
ФОТОРЕПОРТАЖИ